KÖRFEZ TİCARET ODASINDA, KARİYER GÜNLERİ

Körfez Ticaret Odası, 2018 yılından bu yana yürüttüğü "Meslek Lisesi Gelecek Garantisi" projesi kapsamında önemli bir etkinliğe ev sahipliği yaptı.

KÖRFEZ TİCARET ODASINDA, KARİYER GÜNLERİ

Körfez Ticaret Odası, 2018 yılından bu yana yürüttüğü "Meslek Lisesi Gelecek Garantisi" projesi kapsamında önemli bir etkinliğe ev sahipliği yaptı.

16 Mayıs 2024 Perşembe 10:00
KÖRFEZ TİCARET ODASINDA, KARİYER GÜNLERİ

Körfez Ticaret Odası, 2018 yılından bu yana yürüttüğü "Meslek Lisesi Gelecek Garantisi" projesi kapsamında önemli bir etkinliğe ev sahipliği yaptı. Oda'nın protokol okulu olan Körfez Mesleki ve Teknik Anadolu Lisesi'nde düzenlenen Kariyer Günü'nde, öğrencilerle bir araya gelen 20'den fazla üye firma, gençlere kariyerleri hakkında bilgi verdi.

Kariyer Günü etkinliğinde, öğrencilere iş dünyasında karşılaşabilecekleri fırsatlar ve zorluklar hakkında detaylı bilgiler verildi. Firma temsilcileri, öğrencilere hangi meslek alanlarında çalışabileceklerini ve hangi becerilere sahip olmaları gerektiğini anlattı. Ayrıca, staj ve iş imkanları hakkında da bilgi veren firmalar, gençleri gelecekteki kariyer planları konusunda yönlendirdi.

Körfez Ticaret Odası'nın "Meslek Lisesi Gelecek Garantisi" projesi, gençlerin meslek seçimlerinde daha bilinçli kararlar almalarını sağlamayı hedefliyor. Bu tür etkinliklerle öğrencilerin iş dünyasını daha yakından tanımaları ve kariyerleri konusunda doğru adımlar atmaları destekleniyor. Kariyer Günü etkinliği, öğrencilerin motivasyonlarını arttırarak geleceğe daha umutlu bir şekilde bakmalarını sağladı.

Staj ve iş imkanları hakkında bilgi alan ve başvurularda bulunan öğrenciler, sektörün önde gelen isimleriyle de bir araya geldi. Okulun eski mezunlarından olan Otokar Otomotiv ve Savunma Sanayi A.Ş. Endüstriyel Otomasyon ve Elektrik Yöneticisi Ali Kemal Ayar da tecrübelerini öğrenciler ile paylaşarak ilham kaynağı oldu.

Meslek Lisesi Gelecek Garantisi projesi ile gençlere Körfez Ticaret Odası üye işyerlerinde erken yaşta iş imkanı sunuluyor. Mezunların %65'i iş başı yaparken, geri kalanları ise akademik eğitimlerine devam ediyor.

KTO Yönetim Kurulu Başkanı Recep Öztürk, işletmelerimizde staj yapan çocukların niteliğini takip ediyoruz, staj yaptığı yerde işe devam edip etmediğine varıncaya kadar tüm verileri tutuyoruz, Meslek Lisesi Gelecek Garantisi projesinin gençlere erken yaşta iş imkanı sunduğunu kaydeden Başkan Öztürk, "Mezun olan her 95 öğrencinin 65'i direkt iş başı yapıyor. gerisi ise akademik eğitimine devam ediyor. Okulumuza gelen öğrenci kalitesini artırmak ve öğrencilerin teorik eğitime de olan ilgilerini artırabilmek için 80 ayrı üye iş yerimizin destekleriyle 9, 10 ve 11'inci sınıflardaki 80 öğrencimize bu senelik aylık 500 TL burs verdik. Önümüzdeki yıl firma sayısını 120'ye çıkartıp, gelen öğrenci kalitesini ve öğrencilerin teorik ile pratik eğitimlerine odaklanmalarını artırmak istiyoruz" dedi.

Okul Müdürü Harun Künü, "Meslek liseleri, işletmelerin ihtiyaç duyduğu nitelikli elemanları yetiştirmek için önemli bir rol oynuyor. Öğrencilerimizi işverenlerle buluşturarak, 12. sınıfta işletmelerini bulmalarını sağlıyoruz." dedi.

12. sınıf öğrencisi Hamza Salih Cesur ise "Meslek lisesinin artılarını bildiğim için bu okula başlamıştım. Tahmin ettiğim gibi de oldu." diyerek meslek lisesini tercih etmenin faydalarını vurguladı.

Son Güncelleme: 16.05.2024 13:14
Yorumlar
Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.

banner34

banner39

banner37

banner38